第二節(jié) 會計工作管理體制

一、會計工作的行政管理

（一）會計工作行政管理體制

我國會計工作行政管理體制實行統(tǒng)一領導、分級管理的原則。

國務院財政部門主管全國的會計工作?？h級以上地方各級人民政府財政部門管理本行政區(qū)域內的會計工作。

（二）會計工作行政管理的內容

會計工作的行政管理主要包括：（1）制定國家統(tǒng)一的會計準則制度；（2）會計市場管理；（3）會計專業(yè)人才評價；（4）會計監(jiān)督檢查。

二、會計工作的自律管理

我國會計工作的行業(yè)自律管理組織主要有中國注冊會計師協(xié)會、中國會計學會和中國總會計師協(xié)會。

三、單位內部的會計工作管理

（一）單位負責人的職責

單位負責人對本單位的會計工作和會計資料的真實性、完整性負責，應當保證會計機構和會計人員依法履行職責，不得授意、指使、強令會計機構和會計人員違法辦理會計事項。

（二）會計機構的設置

單位是否需要設置會計機構取決于單位規(guī)模的大小、經(jīng)濟業(yè)務和財務收支的繁簡以及經(jīng)營管理的需要等因素。

（三）會計人員的選拔任用

從事會計工作的人員應當取得會計從業(yè)資格證書；擔任會計機構負責人（會計主管人員）除取得會計從業(yè)資格證書外，還應該具備會計師以上專業(yè)技術職務資格或者從事會計工作3年以上的經(jīng)歷；擔任總會計師，應當取得會計師任職資格后，主管一個單位或者單位內一個重要方面的財務會計工作時間不少于3年。國有大、中型企業(yè)或者國有資產(chǎn)占主導或控股地位的大中型企業(yè)必須設置總會計師。凡設置總會計師的單位，不應再設置與總會計師職責重疊的行政副職。

（四）會計人員回避制度。

國家機關、國有企業(yè)、事業(yè)單位任用會計人員應當實行回避制度，單位負責人的直系親屬不得擔任本單位的會計機構負責人、會計主管人員；會計機構負責人、會計主管人員的直系親屬不得在本單位會計機構中擔任出納工作。

需要回避的直系親屬包括夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親以及近姻親關系。

（責任編輯：xy）

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