為了進(jìn)一步深化系統(tǒng)干部人事制度改革，優(yōu)化校長隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，增強(qiáng)管理效能。經(jīng)研究決定，在全縣公開招聘小學(xué)校長，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、組織機(jī)構(gòu)

　　領(lǐng)導(dǎo)小組組長：黎愛蓮易勇

　　副組長：曾曙光

　　成員：萬志強(qiáng)、謝繁、文玉華、符燦陽、伍學(xué)軍、

　　喻漢科、劉國強(qiáng)、陳有余、黎化文、熊光明、

　　趙華、劉義

　　二、招聘職位

　　金洲九年制小學(xué)部、城郊九年制學(xué)校小學(xué)部、東湖塘許家壩小學(xué)、回龍鋪森州小學(xué)

　　三、招聘條件與資格

　　1、基本條件。思想政治素質(zhì)高、品德良好、熱愛教育事業(yè)、有強(qiáng)烈的改革意識和創(chuàng)新精神；具有履行校長職責(zé)所必備的專業(yè)知識、教育教學(xué)管理經(jīng)驗(yàn)、教育科研能力和組織領(lǐng)導(dǎo)能力；遵紀(jì)守法，清正廉潔；有較強(qiáng)的民主意識和法制觀念。

　　2、任職資格。具有中師以上學(xué)歷；年齡在35周歲以下，有校長經(jīng)驗(yàn)的可適當(dāng)放寬；參加競聘人員必須符合《教師法》規(guī)定的任職條件；身體健康；近三年年度考核合格以上。

　　四、競崗程序及辦法

　　1、基層推薦。8月26日，公布競聘崗位計(jì)劃。各單位依據(jù)競崗條件，選擇政治品質(zhì)好、教育教學(xué)及管理能力強(qiáng)、工作業(yè)績突出的對象進(jìn)行推薦：每鄉(xiāng)鎮(zhèn)可推薦1名，民辦學(xué)校有合適對象可推薦1名。確定的推薦對象填寫《寧鄉(xiāng)縣教育局2013年競聘小學(xué)校長推薦表》，單位簽署意見后于8月26號下午5:00點(diǎn)前交領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室（局機(jī)關(guān)313室）。

　　2、資格審查。領(lǐng)導(dǎo)小組依據(jù)競崗條件對基層推薦對象進(jìn)行初次審查，確定競崗入圍對象。

　　3、競崗考試。8月27日領(lǐng)導(dǎo)小組組織初審入圍對象進(jìn)行筆試（具體時(shí)間另行通知）?？荚嚱Y(jié)束，依據(jù)考試成績（從高分到低分）和競崗職數(shù)，按1:3的比例確定12名競崗對象。

　　4、競崗演講。8月28日，由領(lǐng)導(dǎo)小組組織有群眾代表參加的競崗測評會(huì)。競爭對象發(fā)表競崗演講，每人演講時(shí)間不超過8分鐘。演講結(jié)束后，按照1:2的比例確定8名候選人提交領(lǐng)導(dǎo)小組票決。

　　5、公布結(jié)果。領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)參加競崗者的測評結(jié)果進(jìn)行票決，確定各職位的上崗對象，并予公示。

　　6、聘任上崗。領(lǐng)導(dǎo)小組審定的名單公示3天后，如無異議，按管理程序聘任上崗。

　　五、競聘要求

　　1、統(tǒng)一認(rèn)識。校長競聘上崗是貫徹選拔任用干部“重德才、重民意、重實(shí)績”和“公開、公正、競爭、擇優(yōu)”原則的重要途徑，對形成愛崗敬業(yè)、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、爭創(chuàng)一流的良好工作氛圍起重要作用。

　　2、嚴(yán)明紀(jì)律。加強(qiáng)校長部隊(duì)伍建設(shè)，事關(guān)教育的形象和事業(yè)的發(fā)展，鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心學(xué)校、民辦學(xué)校相關(guān)人員必須積極參與，不得設(shè)置障礙、拉幫結(jié)派，妨礙招聘工作正常進(jìn)行。凡有意阻撓改革、拉票舞弊，影響招聘工作的，局黨委將根據(jù)黨紀(jì)政紀(jì)進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

　　二○一三年八月二十六日

　　附：寧鄉(xiāng)縣教育局2013年招聘小學(xué)校長推薦表

　　溫馨提示：因考試政策、內(nèi)容不斷變化與調(diào)整，中大網(wǎng)校提供的以上信息僅供參考，如有異議，請考生以權(quán)威部門公布的內(nèi)容為準(zhǔn)！

（責(zé)任編輯：中大編輯）