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2013年惠濟(jì)區(qū)公開招聘教師公告

發(fā)表時(shí)間:2014/5/6 19:18:04 來源:網(wǎng)絡(luò) 點(diǎn)擊關(guān)注微信:關(guān)注中大網(wǎng)校微信
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2013年惠濟(jì)區(qū)公開招聘教師公告
  為吸收優(yōu)秀人才,建設(shè)高素質(zhì)教師隊(duì)伍,促進(jìn)我區(qū)教育事業(yè)又好又快發(fā)展,經(jīng)區(qū)政府研究,決定面向社會(huì)公開招聘優(yōu)秀教師,現(xiàn)公告如下:

  一、招聘范圍

 ?。ㄒ唬?011、2012、2013年全日制普通高等院校大專及以上學(xué)歷的師范類畢業(yè)生(體育、音樂、美術(shù)、英語專業(yè)畢業(yè)生及碩士研究生不限師范類)。

  (二)在職優(yōu)秀教師。

  二、招聘名額及崗位分配

  招聘總名額為90名。

 ?。ㄒ唬┊厴I(yè)生65名,各學(xué)段專業(yè)名額如下:

  1、高中段教師2人(音樂教師1人,英語教師1人)。

  2、初中段教師13人(語文1人,數(shù)學(xué)3人,英語3人、計(jì)算機(jī)1人、物理1人,生物1人、政治1人,歷史1人、地理1人)。

  3、小學(xué)段教師30人(語文7人、數(shù)學(xué)8人、英語4人、體育3人,音樂3人、美術(shù)2人、計(jì)算機(jī)3人)。

  4、幼兒教師20名。

 ?。ǘ┰诼毥處?5人,各學(xué)段專業(yè)名額如下:

  1、初中段教師5人(語文1人,數(shù)學(xué)2人,英語2人)。

  2、小學(xué)段教師10人(語文3人、數(shù)學(xué)5人、英語2人)。

  3、幼兒教師10名。

  三、招聘條件

 ?。ㄒ唬碜o(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),擁護(hù)黨的路線、方針和政策。遵紀(jì)守法,具有良好的品行,有強(qiáng)烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感。五官端正,身體健康。

  (二)熱愛教育事業(yè),志愿到我區(qū)邊遠(yuǎn)農(nóng)村學(xué)校任教。

 ?。ㄈ┧鶎W(xué)專業(yè)和應(yīng)聘專業(yè)一致,應(yīng)聘幼兒教師須具備幼兒教師資格證,其他崗位應(yīng)具備相應(yīng)(或以上)的教師資格。

 ?。ㄋ模?yīng)聘幼兒教師、小學(xué)教師須具備大?;蛞陨蠈W(xué)歷,應(yīng)聘初中、高中崗位教師須具備本科或以上學(xué)歷。

 ?。ㄎ澹┰诼氈行W(xué)教師年齡在35周歲以下(1978年7月1日以后出生),第一學(xué)歷為全日制普通高等院校大專及以上學(xué)歷,從事所報(bào)考崗位相應(yīng)教學(xué)工作5年以上,并具備下列條件之一:

  1、市級(jí)以上老師。

  2、省級(jí)骨干教師或?qū)W科(學(xué)術(shù)技術(shù))帶頭人。

  3、近5年內(nèi)獲得過(地)市級(jí)優(yōu)質(zhì)課一等獎(jiǎng)或省級(jí)優(yōu)質(zhì)課二等獎(jiǎng)及以上。

  (六)在職幼兒教師年齡在28周歲以下,即1985年7月1日以后出生,第一學(xué)歷為全日制普通高等院校幼教專業(yè)大專及以上學(xué)歷,小教一級(jí)(或職稱過渡后的中小學(xué)二級(jí)教師)及以上專業(yè)技術(shù)任職資格證書。

  (七)有下列情形之一的人員不得報(bào)考:

  1、正在接受司法、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案?jìng)刹閷彶榈摹?

  2、曾被開除公職或被單位辭退的。

  3、有法律規(guī)定不得聘用的其他情形的。

  四、招聘程序

  (一)報(bào)名和資格審查

  1、報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

  2、報(bào)名時(shí)間:2013年8月3日至4日。(上午8:30—12:00;下午2:30—5:30)

  3、報(bào)名地點(diǎn):鄭州師院附屬實(shí)驗(yàn)中學(xué)(原鄭州七十九中)??沙俗?1路到終點(diǎn)站(毛莊蔬菜批發(fā)市場(chǎng))下車向北100米路西。

  4、報(bào)名相關(guān)要求:

 ?。?)報(bào)名須提供戶口本、身份證、畢業(yè)證、報(bào)到證(畢業(yè)生)、學(xué)籍表(畢業(yè)生)、教師資格證及相關(guān)證書原件及復(fù)印件(A4紙1份),不準(zhǔn)其他人代替報(bào)名。畢業(yè)證(第一學(xué)歷和最高學(xué)歷)須經(jīng)國(guó)家及有關(guān)部門認(rèn)證,未通過認(rèn)證的學(xué)歷按未取得處理,優(yōu)質(zhì)課、老師、學(xué)術(shù)帶頭人等證書須附相關(guān)文件,無相關(guān)文件不予認(rèn)可。

 ?。?)在職教師報(bào)考人員須出具單位同意報(bào)考證明,在職教師如被聘用,原單位不同意調(diào)出的,取消聘用資格。

 ?。?)報(bào)考人員需填寫《惠濟(jì)區(qū)公開招聘教師報(bào)名表》(可在惠濟(jì)教育信息網(wǎng)上下載),并在報(bào)名表處粘貼近期二寸免冠彩色照片,一式四份。

  (4)報(bào)名時(shí)提交《惠濟(jì)區(qū)2013年公開招聘教師個(gè)人信息表》電子版(信息表上的照片與報(bào)名表上的照片同底版)。

 ?。?)招聘崗位與報(bào)考人數(shù)低于1:3的比例,招聘名額按比例遞減直至取消。

 ?。?)報(bào)名費(fèi)30元

 ?。?)領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間、地點(diǎn)將在惠濟(jì)教育信息網(wǎng)另行通知。

 ?。?)咨詢電話:0371-63639705。

 ?。ǘ┕P試

  1、筆試地點(diǎn)、時(shí)間以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

  2、筆試內(nèi)容:

 ?。?)中小學(xué)教師筆試內(nèi)容。教材教法、新課改理論、教育心理學(xué)、有關(guān)教育的法律法規(guī)、教師職業(yè)道德等教育教學(xué)方面的基本理論等。

 ?。?)幼兒教師筆試內(nèi)容?!队變簣@教育指導(dǎo)綱要》、《幼兒教育學(xué)》、《幼兒教育心理學(xué)》、《幼兒教育教學(xué)法》、有關(guān)教育的法律法規(guī)、教師職業(yè)道德等教育教學(xué)方面的基本理論等。

  3、滿分為100分。

  4、在職中小學(xué)優(yōu)秀教師不再進(jìn)行筆試,直接進(jìn)入面試,但需領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

  5、中小學(xué)教師加分項(xiàng)目:凡參加我省招募的志愿服務(wù)西部計(jì)劃、志愿服務(wù)貧困縣計(jì)劃、參加我市“三支一扶”計(jì)劃、“進(jìn)社區(qū)、服務(wù)農(nóng)村”計(jì)劃服務(wù)期滿考核合格者及參加我市“大學(xué)生村干部”計(jì)劃在農(nóng)村任職2年以上且每年度考核合格者,符合報(bào)考條件筆試原始成績(jī)加5分。報(bào)名期間須提供有關(guān)證書證明原件和復(fù)印件,逾期不予受理。

  6、筆試成績(jī)?cè)诨轁?jì)教育信息網(wǎng)進(jìn)行查詢。

 ?。ㄈ┟嬖?

  1、根據(jù)筆試成績(jī),按擬招聘崗位1:2的比例從高分到低分確定面試人員。

  2、時(shí)間,地點(diǎn)另行通知。

  3、面試滿分為100分。

  4、面試方法

  (1)面試采取說課和答辯相結(jié)合的方法進(jìn)行;體、音、美、幼教專業(yè)教師除說課和答辯外加試專業(yè)特長(zhǎng),說課、答辯占面試成績(jī)的50%,專業(yè)測(cè)試占面試成績(jī)的50%。

 ?。?)面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。

 ?。ㄋ模┛偝煽?jī)計(jì)算

  總成績(jī)?yōu)?00分??偝煽?jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。

  總成績(jī)?cè)诨轁?jì)教育信息網(wǎng)上查詢。

  (五)體檢和考察

  1、根據(jù)考試總成績(jī),按擬招聘崗位1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。

  2、體檢時(shí)帶報(bào)名時(shí)同底版照片一張,費(fèi)用自理。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

  3、考察依據(jù)考試總成績(jī)和體檢結(jié)果,按擬聘崗位1:1的比例確定考察對(duì)象??疾靸?nèi)容包括德能勤績(jī)廉等方面,重點(diǎn)是思想政治素質(zhì)、道德品行、工作能力、工作態(tài)度、工作實(shí)績(jī)與教師工作相關(guān)的素質(zhì)和能力。

  (六)聘用

  1.根據(jù)考試總成績(jī)、體檢和考察情況,擇優(yōu)確定擬聘用人員,并按事業(yè)單位聘用人員程序辦理審批手續(xù)。聘用人員名單在惠濟(jì)教育信息網(wǎng)公示一周。

  2.新聘用人員試用期一年。試用期間其工資福利待遇按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  3.試用期滿后由各用人單位進(jìn)行綜合考察,合格者予以正式聘用;不合格者取消聘用資格。

  五、相關(guān)說明

 ?。ㄒ唬└鶕?jù)工作需要,任教學(xué)科和學(xué)段可做調(diào)整,不服從分配和在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不到崗的視為自動(dòng)放棄。

 ?。ǘ?yīng)聘人員應(yīng)按要求參加招聘,在招聘過程中所留聯(lián)系電話應(yīng)保持暢通(早上6:00—晚上10:00)。

  (三)應(yīng)聘人員要在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交相關(guān)材料,否則所產(chǎn)生的后果個(gè)人自負(fù)。資格審查貫穿招聘工作的全過程。報(bào)考人員報(bào)名時(shí)提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者與擬聘用職位要求的資格條件不符以及提供虛假信息的,取消考試、聘用資格。

 ?。ㄋ模┯捎谡衅腹ぷ鞯膹?fù)雜性,招聘各個(gè)階段出現(xiàn)的空缺名額一律不予遞補(bǔ)。

  (五)相關(guān)招聘信息在“惠濟(jì)教育信息網(wǎng)”上進(jìn)行發(fā)布。需要公示的事項(xiàng)和臨時(shí)安排的有關(guān)招聘工作事宜,將提前一天在惠濟(jì)教育信息網(wǎng)上進(jìn)行通告。

  (六)受聘在職教師須按社會(huì)保險(xiǎn)有關(guān)規(guī)定自行完善足額繳納養(yǎng)老保險(xiǎn),開具《繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)證明》,惠濟(jì)區(qū)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組核驗(yàn)后辦理人事手續(xù)。在惠濟(jì)區(qū)參保之前產(chǎn)生的相關(guān)問題由個(gè)人承擔(dān)。

 ?。ㄆ撸┦芷溉藛T未按惠濟(jì)區(qū)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組規(guī)定的時(shí)限和要求辦理人事手續(xù)的,取消聘用資格。

 ?。ò耍┗轁?jì)區(qū)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組不組織(不委托)開設(shè)任何和考試有關(guān)的培訓(xùn)班和輔導(dǎo)班,不印制任何和考試有關(guān)的輔導(dǎo)資料。

 ?。ň牛┗轁?jì)區(qū)紀(jì)委對(duì)本次招聘工作進(jìn)行全程監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)上報(bào)區(qū)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組,對(duì)違反工作紀(jì)律、違背組織原則、徇私舞弊者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)嚴(yán)肅處理,并取消相關(guān)應(yīng)聘者的應(yīng)聘資格。舉報(bào)電話:0371-63639061。

 ?。ㄊ┪幢M事宜按照國(guó)家和省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。此方案的最終解釋權(quán)歸惠濟(jì)區(qū)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

  惠濟(jì)區(qū)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組

  二〇一三年七月二十五日

  溫馨提示:因考試政策、內(nèi)容不斷變化與調(diào)整,中大網(wǎng)校提供的以上信息僅供參考,如有異議,請(qǐng)考生以權(quán)威部門公布的內(nèi)容為準(zhǔn)!

(責(zé)任編輯:中大編輯)

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