一、招聘原則

　　公開、公正、競爭、擇優(yōu)聘用。

　　二、招聘崗位及人數(shù)

　　為米各莊等15個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)中小學(xué)招聘合同制教師200名。

　　三、招聘對(duì)象及條件

　　(一)招聘對(duì)象：面向社會(huì)符合招聘條件的應(yīng)往屆畢業(yè)生。

　　(二)招聘條件

　　1、擁護(hù)黨的路線、方針、政策，遵紀(jì)守法，品行端正;

　　2、語文、數(shù)學(xué)、英語、音樂、體育等學(xué)科要求全日制大專及以上學(xué)歷，具有教師資格證;幼教學(xué)科要求專業(yè)對(duì)口，學(xué)歷可放寬至全日制中專;2011-2013年畢業(yè)，未取得教師資格證的非師范類畢業(yè)生也可報(bào)考，但需在聘期三年內(nèi)考取教師資格證，否則三年期滿不準(zhǔn)參加入編考試或續(xù)聘。

　　3、具有與招聘崗位要求相適應(yīng)的專業(yè)知識(shí)與技能;

　　4、適應(yīng)崗位要求的身體條件;

　　5、年齡35周歲以下(1978年7月1日以后出生)。

　　受過刑事處罰或曾被開除公職人員及法律法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員，不得報(bào)考。

　　四、招聘程序及步驟

　　(一)發(fā)布公告

　　2013年8月16至21日在河間市電視臺(tái)、市人力資源市場、市教育局及其網(wǎng)站發(fā)布或張貼招聘公告，公告5天。

　　(二)報(bào)名

　　時(shí)間：2013年8月19至23日(上午8:30-11:00，下午2:30-5:00);地點(diǎn)：河間市教育局。

　　報(bào)名人員提前在河間教育局網(wǎng)站下載并填寫《報(bào)名登記表》，相關(guān)證件和材料(本人身份證、戶口本、畢業(yè)證、教師資格證)用A4紙復(fù)印并附后裝訂?？忌救藬y帶相關(guān)證件和材料(同上)原件到報(bào)名點(diǎn)現(xiàn)場確認(rèn)并進(jìn)行信息錄入。3張同版近期小2寸免冠照片(白底素顏照)粘貼在《報(bào)名登記表》指定位置。報(bào)名費(fèi)100元。

　　各專業(yè)報(bào)名人數(shù)原則上需滿足招聘人數(shù)的2倍，音樂、體育、數(shù)學(xué)及幼教等緊缺專業(yè)，報(bào)名人數(shù)超過招聘人數(shù)的30%即可;其他專業(yè)出現(xiàn)不足2倍情況的，依實(shí)際報(bào)考人數(shù)，按1:2確定招聘人數(shù)，且將該專業(yè)空缺數(shù)調(diào)整到其他專業(yè)。

　　(三)資格審查

　　由招聘辦公室對(duì)報(bào)考者進(jìn)行年齡、學(xué)歷、專業(yè)及資格初審，對(duì)符合條件人員于考試前一天在河間市教育局發(fā)放準(zhǔn)考證。

　　(四)考試

　　考試采取筆試、面試的辦法，筆試成績占60%、面試成績占40%。筆試、面試均由有資質(zhì)的外地中介機(jī)構(gòu)組織。

　　1、筆試

　　(1)筆試內(nèi)容。分專業(yè)命題，統(tǒng)一考試。內(nèi)容以中高考內(nèi)容為主，其中中考內(nèi)容占70%左右、高考內(nèi)容占30%左右;幼教科目為該專業(yè)中專層次專業(yè)理論知識(shí)及幼兒心理衛(wèi)生知識(shí);音樂、體育為本專業(yè)專科層次專業(yè)理論知識(shí)及相關(guān)教育教學(xué)常識(shí)。

　　(2)筆試時(shí)間、地點(diǎn)、場次以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

　　2、面試

　　(1)人選確定。按學(xué)科分別排名，從高分到低分按招聘人數(shù)1:1.5的比例，劃定面試分?jǐn)?shù)線，比例內(nèi)末位筆試成績并列的都進(jìn)入面試。音樂、體育、數(shù)學(xué)及幼教緊缺專業(yè)，若所招專業(yè)報(bào)名人數(shù)未達(dá)到招聘人數(shù)的2倍，筆試成績達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線即可進(jìn)入面試。合格分?jǐn)?shù)線由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)招聘崗位和筆試成績劃定。

　　(2)時(shí)間、地點(diǎn)。以河間教育局網(wǎng)站發(fā)布信息為準(zhǔn)

　　(3)方式。采取試講或?qū)I(yè)技能測(cè)試方式進(jìn)行，當(dāng)場打分、當(dāng)場公布成績。滿分100分。

　　缺席任何一項(xiàng)考試，均作棄權(quán)處理，不安排補(bǔ)考。

　　(五)體檢

　　體檢由招聘辦公室組織。依據(jù)總成績，按1:1的比例確定體檢人選。若總成績并列，依次按筆試成績、學(xué)歷高者優(yōu)先的辦法確定。對(duì)體檢不合格造成的崗位空缺，分學(xué)科按總成績依次遞補(bǔ)。體檢參照現(xiàn)行公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢費(fèi)考生自理。

　　(六)考核

　　考核由招聘辦公室組織。主要考核擬聘人員的思想政治、道德品質(zhì)、計(jì)劃生育(報(bào)名前三個(gè)月前已取得計(jì)生結(jié)論證的視為合格)及遵紀(jì)守法等情況。對(duì)考核不合格人員造成的空缺崗位，遞補(bǔ)辦法與體檢遞補(bǔ)相同，遞補(bǔ)者要履行體檢和考核程序。

　　(七)公示及聘用

　　招聘辦公室根據(jù)考試、體檢、考核結(jié)果，確定擬聘用人員，并公示5天。公示期滿，對(duì)沒有問題或反映問題不影響招聘的人員，報(bào)市招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審定。批準(zhǔn)后，由教育局聘用到鄉(xiāng)鎮(zhèn)中小學(xué)校，因聘用人員不服從分配、放棄聘用資格造成崗位空缺的，從相應(yīng)學(xué)科中遞補(bǔ)，遞補(bǔ)辦法與考核遞補(bǔ)辦法相同。

　　聘用人員試用期一年，試用期滿考核合格，辦理正式聘用手續(xù)，聘期三年(含試用期)，聘期內(nèi)為其繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)(按城鎮(zhèn)職工標(biāo)準(zhǔn)繳納)，養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)個(gè)人繳納部分由單位代扣代繳。第一年(即試用期間)工資1200元/月、第二年1500元/月、第三年1800元/月。試用期滿考核不合格的，取消聘用。三年合同期滿后，根據(jù)教育系統(tǒng)編制情況，通過考試考核擇優(yōu)錄用部分人員納入事業(yè)編制。

　　五、特別提示

　　本次招聘相關(guān)工作安排，由河間教育局網(wǎng)站及時(shí)發(fā)布。請(qǐng)報(bào)名人員每天晚7:00后，關(guān)注本網(wǎng)站。相關(guān)事宜招聘辦公室不再電話通知，如有延誤，責(zé)任自負(fù)。

　　溫馨提示：因考試政策、內(nèi)容不斷變化與調(diào)整，中大網(wǎng)校提供的以上信息僅供參考，如有異議，請(qǐng)考生以權(quán)威部門公布的內(nèi)容為準(zhǔn)！

（責(zé)任編輯：中大編輯）

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